34.DHY kurası katılıp ataması belli olan bir çok hekimi tus tan önce görev yerine başlama telaşı aldı ve bu durumdan nasıl kurtulacaklarını neler yapabilceklerinin yollarını aramaya başladılar…. Forumlarımızda bu konuda bir çok soru ve cevap bulunmaktadır…..
Sorular ve Cevapları görmek için Mecburi Hizmet Forumlarını Tıklayın….
Posted in 34.DHY, Mecburi Hizmet ve Tus 
Tags: 34 dhy eylül tus, 34 dhy tus, 34.DHY ve tus, mecburi hizmet tus 
No Comments »
34.dhy tebligatının 5-6 Eylülde yayınlanacağını varsayaraksak, bu durumda aynı il içinde göreve başlama 6-7 eylül gibi olacak (8 eylül arefe 9-10 eylül bayram) istanbulda sağlık ocağına atanmış biri olarak tus öncesi göreve başlamak istemiyorum bunun için hangi yolları izlemeliyim ?
Cevaplar için tıklayın…
Eşim ve ben asistan doktoruz. Eşim benden memurlukta 6 ay daha kıdemli; ben daha önce uzman olsam eşim benden dolayı mazeret durumundan faydalanabilir mi? Atama ve nakil yönetmeliği değişmiş. Bununla ilgili bir durum nasıl?
Uzman tabip olarak göreve başladığınızda eşiniz mazeret durumundan başvuruda bulunabilir. Bakanlık Atama ve Nakil Yönetmeliğinin “Eş durumu nedeniyle atama” başlıklı 20.maddesinde konu açıklanmaktadır.
Posted in Mecburi Hizmet ve Askerlik, Mecburi Hizmet ve İstifa, Mecburi Hizmet ve Mazeretler, Mecburi Hizmet ve Müstafilik, Mecburi Hizmet ve Tus, Mecburi Hizmet ve Yan Dal, Mecburi Hizmette Atanma Süreci, Mecburi Hizmette Eş Durumu, Sık Sorulan Sorular, Uzman Hekimler İçin Mecburi Hizmet Tags: mecburi hizmet atamaları, mecburi hizmet nakil, mecburi hizmet tus, mecburi hizmet ve eş durumu, mecburi hizmet yan dal uzmanlık 1 Comment »2010 Tıpta Uzmanlık Eğitimi (TUS) İlkbahar Dönemi sonunda boş kalan kontenjanlara Ek Yerleştirme yapılacaktır. Adaylar kayıt yaptırılmayan veya yerleştirmeden boş kalan kontenjanlara tercihlerini 30 Haziran – 5 Temmuz 2010 tarihleri arasında ÖSYM’nin http://www.osym.gov.tr internet adresinden yapacaklardır.
33.DHY kurasında eğer atandıysanız yada mecburi hizmet görevindeyseniz ; Ek yerleştirmede tercih yapacakların dikkatine !!!…
(daha fazla…)
Sağlık mazereti mecburi hizmet yapmayı engelleyen bir mazeret olmayıp hastalığın niteliğine göre atama yapılacak yerin belirlenmesinde önem taşıyabilir. Sağlık mazereti bulunanlar kura öncesinde durumu Sağlık Bakanlığı’na belgesi ile birlikte ilettiklerinde bu durum atama kurasında değerlendirmeye alınır.
Ayrıca kurası çekilip ataması yapılanların hastalanmaları halinde atandıkları yere gitmemelerinin gerekçesi olarak hakem hastanelerden alınan sağlık raporunu gösterebilmeleri koşuluyla ilgili yerde göreve başlamak rapor süresinin sonuna kadar ertelenir. Bir başka ifadeyle, ataması yapılan bir mecburi hizmet yükümlüsü atama kararının kendisine tebliğinden önce hastalanması ve istirahat rapor verilmesi halinde atama kararının tebliği rapor sonrasına ertelenebileceği gibi bu arada tebliğ edilmiş olsa da hükmünü rapor süresinin bitiminden doğurmaya başlar. Ancak önemle belirtmek gerekir ki, atama öncesi ya da atandıktan sonra raporlu olarak geçirilen süreler mecburi hizmet sürelerinin hesabında dikkate alınmayacaktır.
Mecburi hizmet yapılırken TUS’a girilmesinin önünde bir engel bulunmadığı gibi aksine yasal düzenlemede bunun mümkün olduğuna ilişkin hükümler mevcuttur.
Ancak uzmanlar için durum farklıdır: Halen uzman olanların ikinci bir uzmanlık eğitimi yapmak istemeleri durumunda önce mecburi hizmeti bitirmeleri koşul olarak getirilmiştir.
Bu, akılcı bir yol olabilir. TUS’u kazandığınız için mecburi hizmet atamanız iptal edilecektir. Siz istifa ettiğinizde üniversiteniz sizi sağlık bakanlığına resmi yazı ile bildirmedikçe isminiz tekrar zorunlu hizmete tabi olanlar listesinde yer almayacaktır. Siz de bir sonraki sınavda hem üniversite hem de bakanlık kadrolarını yazabilirsiniz.
Posted in Mecburi Hizmet ve Mazeretler, Mecburi Hizmet ve Tus, Mecburi Hizmet ve Yan Dal, Sık Sorulan Sorular Tags: başlasam ve bir süre sonra istifa etsem ne olur?, bu durumdan kurtulmak için bir üniversitenin uzmanlık kadrosunu (örneğin fizyoloji, halk sağlığı gibi) tercih edip kazansam, histoloji, Mecburi hizmet No Comments »2006 TUS Kılavuzunun 2.1.1 maddesine göre de “e) 657 sayılı Devlet Memuru Kanunu hükümlerine tabi olanlar için, istifa veya müstafi sayılan asistanlardan yeniden kamu görevine girebilmek için belirlenen yasal ceza süresini asistanlık giriş sınavı günüden itibaren üç ay içinde bitirecek olanlar.” sınava başvurabilirler. Bu çerçevede, istifa sebebiyle memuriyete girilemeyen altı aylık sürenin, ya da müstafi sayılma halinde bir yıllık sürenin son üç ayı veya sonrasına denk gelen dönemde TUS sınavına girilmesi halinde kazanılan kadroya atama yapılacaktır.
Bunun pratik anlamı şudur: İstifaları en geç yaklaşık 5 Ocak tarihine kadar kesinleşmiş ve kabul edilmiş olanlar Nisan TUS’unda, yaklaşık en geç 5 Haziran tarihine kadar kesinleşmiş ve kabul edilmiş olanlar Eylül TUS’unda Sağlık Bakanlığına ait kadroları da yazabilirler. Sağlık Bakanlığı adına üniversitelerde eğitim verilecek kadrolar da bu hükme tabidir.
Burada dikkat edilmesi gereken çok önemli bir husus da şudur: İstifa dilekçesinin verilmesi o gün istifanın geçerli olduğu anlamına gelmiyor. Hatta o günden sonra istifanın kabul yazısı gelmeden işe devamsızlık “müstafi” sayılma nedenidir. İstifanın kabul edilmesi en geç 30 gün içinde resmen tamamlanmak zorundadır. O halde 5 Ocak ya da 5 Haziran tarihinde istifanın kesinleşmesi için bu tarihlerden 30 gün once istifa dilekçesini vermek ve sonuç yazısı gelinceye dek çalışmaya devam etmek gerekir.
Müstafi olanlar ise; önce sağlık bakanlığından müstafilikle ilgili bir yıllık cezanın ne zaman başladığını kesin olarak öğrenmelidirler. Ve bir yılın bitim tarihine bakarak hangi TUS’ta bakanlık kadrolarını yazabileceklerini iyi hesaplamalıdırlar. Kural belli: 657 sayılı Devlet Memuru Kanunu hükümlerine tabi olanlar için, istifa veya müstafi sayılan asistanlardan yeniden kamu görevine girebilmek için belirlenen yasal ceza süresini asistanlık giriş sınavı günüden itibaren üç ay içinde bitirecek olanlar. bakanlık kadrolarını da yazabilirler.
Ayrıca; hekimlerimiz ne zaman istifa ettiğine ya da mustafi sayıldığına (zorunlu hizmete başlasın ya da başlamasın) bakılmaksızın her TUS’da istediği Üniversite kadrosunu yazabilirler ve sorunsuz başlayabilirler.
Üç aylık bekleme süresi içerisinde müracaat etmediğiniz takdirde kuranız gıyabınızda çekilir, Göreve başlamadığınız takdirde müstafi sayılırsınız. Bu süre içerisinde hekimlik mesleğinizi serbest olarak yapamazsınız. Devlet hizmeti yükümlülüğünüz 2yıldan 2,5 yıla çıkar.1 yıllık müstafiliğiniz içerisinde asistanlığı kazanmanız halinde atamanız yapılmaz ve bu hakkınız yanar.
Loading ... 
RSS Feed